La stipula di contratti biennali tra Comune e Multiservizi, l’integrazione della contribuzione per i 19 ex Lsu impiegati nella società e la promozione di un tavolo di concertazione permanente per garantire stabilità alla stessa società in house. Sono i punti dell’accordo raggiunto ieri sera dall’amministrazione comunale, dal rappresentante della Multiservizi e dalle Rsu aziendali.
«Abbiamo raggiunto un’intesa che tutela sia il personale che la società: per due anni, nonostante l’estinzione dei contributi integrativi regionali, saranno mantenute intatte le buste paga dei lavoratori ex Lsu e si è deciso di istituire un tavolo di concertazione permanente che possa permettere di individuare gli strumenti adeguati per garantire la sopravvivenza della Multiservizi», sottolinea l’assessore al Bilancio e alla Programmazione, Walter Corrias. Soddisfazione è stata espressa dall’amministratore unico della società in house, Andrea Maltoni, per quanto concerne la stipula di contratti biennali per prestazioni tra l’amministrazione comunale e la Multiservizi. Anche i rappresentanti sindacali hanno espresso un parere positivo sui provvedimenti che riguardano i lavoratori . «È un accordo importante – afferma il sindaco Beniamino Scarpa – frutto di una collaborazione tra tutte le parti coinvolte. L’amministrazione comunale, in questi mesi, ha valorizzato la società. Siamo contenti del lavoro svolto dai dipendenti e per questo si è deciso di destinare l’avanzo derivante dalle economie di gestione agli ex Lsu, che per due anni avranno identico trattamento salariale nonostante siano arrivati a scadenza i contributi regionali». «Va sottolineata – aggiunge l’assessore Corrias – la decisione di attivare il tavolo di concertazione permanente, per individuare gli strumenti adeguati a garantire il futuro della nostra società in house in previsione del termine dei contributi regionali, previsto per il 2013».
Porto Torres, 21/12/2011
